Профессионально-психологическая подготовленность сотрудника

Обязательный компонент его профессионального мастерства. Это то, что он фактически приобрел в результате проведенной с ним профессионально-психологической подготовки, либо стихийно сформировалось у него в результате научения в практическом опыте. Именно наличие такой подготовленности определяет возможность сотрудника успешно преодолевать все психологические трудности ПД. Она имеет свою, профессионально обусловленную структуру, которая включает:

1. профессионально-психологические - «работающие», психологические знания, адаптированные к осуществляемой сотрудником правоохранительной деятельности;
2. профессионально-психологические навыки и умения - освоенные профессионалом способы выполнения различных профессиональных действий, ориентированные на практический учет их психологических аспектов. Есть три группы их: а) аналитико-психологические умения, б) тактико-психологические навыки и умения и в) технико-психологические навыки и умения;
3. профессионально развитые познавательные качества (развитые профессиональные способности),
4. профессионально-психологическая устойчивость.

Структура профессионально-психологической подготовленности сотрудника и ее особенности у разных категорий их, для решения различных профессиональных задач, выполнения действий в разных ситуациях выступает основой для выбора задач, содержания и методики ее проведения.

(А.М. Столяренко)

 

Литература: А.М. Столяренко. Психологическая подготовка личного состава органов внутренних дел. – М., 1987.